Žene, radujte se što ste duže u radnoj snazi

Kada žena starija od 50 godina postigne značajno novo dostignuće ljudi su uvek tako oduševljeni?! Zašto je to tako? Bilo da je to njen prvi nivo, pokretanje sopstvenog poslovanja ili upuštanje u potpuno novu oblast, to ne bi trebalo da bude novina. Nema roka za učenje, nema roka trajanja za postizanje nečeg potpuno novog.

Kada se osvrnem na to ko sam bila kada sam prvi put počela svoju karijeru radeći u oblasti istraživanja, evoluirala sam 20 puta. Nikada ne prestajem da učim, nikada ne prestajem da postavljam pitanja ili da isprobavam nove stvari. To je ono što me pokreće svako jutro, održava oštrom, relevantnom i interesantnom, ne za druge, već za sebe. Na Dan žena, hajde da slavimo jedna drugu i naše urođene ženske kvalitete izdržljivosti i ličnog rasta. Neka ovo bude vatra koja vam je potrebna da preuzmete nešto novo da unapredite svoje veštine ili da se prekvalifikujete i da zajedno rastemo!

Žene žive duže i ostaju duže u radnoj snazi. To nije nešto što treba da nas brine – to je nešto čemu treba da se radujemo! Sa 60 godina, možda još uvek niste otkrili svoj pravi poziv ili sledeću karijeru. Prema Harvard Business Review-u, osobe koje imaju 65 ili više godina sada predstavljaju daleko najbrže rastući segment radne snage. Studija Bain & Company predviđa da će se do 2030. godine 150 miliona poslova širom sveta preneti na radnike starije od 55 godina. Umesto čekanja da kompanije pronađu načine da angažuju i koriste radnike u svoju korist, hajde da to sami rešimo.

Odakle početi? Šta je nešto za šta nikad niste imali vremena, ali ste strasno želeli? Stavili ste to po strani dok ste bili duboko u svom trenutnom poslu? Da li ste vešti s društvenim medijima? Majstor reči? Imate urođeni osećaj za dizajn? Osoba ste koja voli da radi s ljudima, ali ste poslednjih 10 godina proveli za računarom? Ustanite i ponovo počnite da se umrežavate.

Najvažnije veštine koje vidim, a koje su nedovoljno zastupljene i visoko tražene su: sajber bezbednost, UX dizajn, veštačka inteligencija (AI), kodiranje i nauka o podacima. Ako vam ovi domeni nisu dovoljno „kreativni“, zapamtite da svaki od njih zahteva i marketing i menadžment. Vitalne veštine koje su potrebne, a koje nikada neće nestati, jesu empatično vođstvo vođeno emocionalnom inteligencijom.

Evo nekoliko saveta koji će pokrenuti vaše misli:

• Manje opsesivnog praćenja loših vesti

Umesto toga, gledajte YouTube video zapise o temama koje vas zanimaju, bilo da je to slikarstvo ili kako efikasno koristiti veštačku inteligenciju za uštedu vremena u zadacima pisanja tekstova.

• Pratite ljude koje poštujete

„Modeliranje“ je fraza koja seže do ranih dana Tonija Robinsa, ali radi iz razloga. Istražite put nekoga koga poštujete, kako su tamo stigli, njihovu snagu, njihovu konkurentsku prednost. Uspešni ljudi ne stide se da podele svoje putovanje. Danas brza onlajn pretraga može dati tonu članaka, podkasta i video zapisa koji dele priču i put tog pojedinca. Kada počnete da pratite druge na putu kojim želite da idete, algoritmi će uraditi ostalo i služiti kao vaš alat za otkrivanje.

• Pohađajte besplatne časove

LinkedIn Learning sa Lynda i Coursera su samo dva primera. Mnoge velike platforme nude besplatne časove – jer žele da budete vešti u korišćenju njihovog softvera. Od Google Analytics-a preko Hubspota do Mailchimp-a, ovi su besplatni i korisnički nastrojeni i lako ćete unaprediti svoj set veština. Niste motivisani? Izazovite kolegu da vidite ko će prvi završiti kurs!

• Pohađajte onlajn sertifikacione kurseve

Možete učiti odakle god želite. Diploma može biti zastrašujuća, skupa i vremenski zahtevna. Počnite sa programom sertifikacije, nečim što je ekonomičnije, fleksibilnije i krenite odatle. Bez obzira na to da li traje sedam nedelja ili sedam meseci, možete se sertifikovati za bilo šta danas. Ne treba vam MBA.

• Umrežavajte se, umrežavajte

Ako nas je pandemija nečemu naučila, to je da smo društvena bića, izađite i počnite ponovo da se družite. Kada nekoga upoznate lično, postoji energija koja je jednostavno snažnija od uvodnog, slepog mejla. Licem u lice je često najlakši način da uspostavite nove veze. Izađite iz kuće i gradite nove odnose.

• Prihvatite mentorske trenutke

Možete naučiti jednako mnogo od vaše dvedesetdvogodišnje koleginice o marketingu koliko i ona od vas o liderstvu. Nije stvar odozgo nadole, odozdo naviše, stvar je svuda oko nas. Dobijamo deliće informacija od svih tipova ljudi bez obzira na godine i iskustvo. Provedite pet minuta sa nekim koga ne poznajete i naučićete nešto izvanredno.

Šezdeset je novo 60. Ne želim da imam 40, srećna sam što imam 60. Govore nam da smo previše stari da se preoblikujemo, previše stari da stvaramo. Stavljaju nas na pašnjak. Oni greše. Bolja sam nego ikad. Ne pasem travu. U sebi i dalje imam žara. Starost je stav, osvojite je!

Šeli Zalis, saradnica Forbes